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　　近期，北京市政府將最低工資上調(diào)了20%，從7 月1 日起，由800 元人民幣提高至960 元，而部分私營(yíng)企業(yè)近期也宣布要大幅上調(diào)工資20%~30%。

　　不單單北京，今年以來(lái)，廣東、山東、吉林等10多個(gè)省市陸續(xù)上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，平均調(diào)整幅度在17%左右。再考慮到沿海地區(qū)制造業(yè)工資普遍較大幅度的上調(diào)，有人認(rèn)為這標(biāo)志著中國(guó)廉價(jià)勞動(dòng)力時(shí)代的終結(jié)，這是收入分配向勞動(dòng)者傾斜的信號(hào)，工資上漲將會(huì)導(dǎo)致出口行業(yè)利潤(rùn)率受到擠壓、通脹率大幅度上升，甚至引發(fā)了工資-通脹螺旋式上升的擔(dān)憂(yōu)，也引發(fā)了人們對(duì)于大范圍勞資糾紛和社會(huì)不穩(wěn)定的擔(dān)憂(yōu)，更有個(gè)別人士炮制荒謬言論——通過(guò)停止工資上漲來(lái)遏制通脹……

　　最低工資上漲究竟能對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行產(chǎn)生何種影響？影響到底有多大？是否如傳言中會(huì)對(duì)通貨膨脹起推波助瀾的作用呢？

　　過(guò)剩產(chǎn)能抵消對(duì)通脹影響

　　野村證券中國(guó)首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家孫明春認(rèn)為，“最低工資上調(diào)對(duì)CPI 的影響非常有限�！�

　　他對(duì)中國(guó)商報(bào)記者表示，近期對(duì)最低工資上調(diào)的主要作用將有助于提高收入并促進(jìn)消費(fèi)增長(zhǎng)。由于過(guò)剩產(chǎn)能和價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)的存在，我們認(rèn)為最低工資上調(diào)對(duì)CPI上漲的影響有限。但利潤(rùn)空間(特別是制造業(yè)、建筑業(yè)和住宿餐飲行業(yè)的利潤(rùn)率)可能受到擠壓。

　　實(shí)際上，盡管工資在過(guò)去十年里一直呈兩位數(shù)增長(zhǎng)，但諸如服飾、鞋帽、家電、以及交通通信產(chǎn)品等制造品的零售價(jià)格在近十年的時(shí)間一路走低。因此除非過(guò)剩產(chǎn)能消失，否則勞動(dòng)力成本上漲不太可能顯著推高CPI 上漲。

　　由于勞動(dòng)力市場(chǎng)偏緊，野村證券預(yù)期今年工資將出現(xiàn)兩位數(shù)增長(zhǎng)，而瑞銀方面給出的預(yù)測(cè)，則精確到15%。

　　此外，最低工資上漲將降低企業(yè)的利潤(rùn)率，孫明春分析，“如果勞動(dòng)力成本漲幅超過(guò)最終產(chǎn)品價(jià)格的漲幅，那么生產(chǎn)企業(yè)的利潤(rùn)空間將受到擠壓。但勞動(dòng)生產(chǎn)率的迅速提高讓企業(yè)有能力在不提價(jià)的情況下自我消化一定的上漲成本，或者在不蒙受損失的情況下降價(jià)。”

　　鑒于目前勞動(dòng)力普遍短缺，野村證券認(rèn)為，今明兩年的勞動(dòng)生產(chǎn)率增速不太可能趕上勞動(dòng)力成本的漲幅，預(yù)計(jì)生產(chǎn)企業(yè)和服務(wù)提供商的利潤(rùn)率將在今明兩年受到擠壓。

　　“我們判斷最低工資近期的上調(diào)將對(duì)那些工資水平最低的行業(yè)造成最大影響；制造業(yè)、建筑業(yè)和餐飲住宿業(yè)首當(dāng)其沖�！睂O明春一針見(jiàn)血地指出。

　　廉價(jià)勞動(dòng)力時(shí)代尚未結(jié)束

　　值得注意的是，近期的工資問(wèn)題隨著今年早些時(shí)候關(guān)于珠三角地區(qū)出現(xiàn)用工荒的報(bào)道出現(xiàn)。如果把二者聯(lián)系起來(lái)，很多人都相信它們反映了中國(guó)人口結(jié)構(gòu)的變化，即加入勞動(dòng)力大軍的年輕人比以前少了，而這意味著中國(guó)的廉價(jià)勞動(dòng)力時(shí)代和與之相伴的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模式的終結(jié)，這種擔(dān)心是否存有依據(jù)？

　　“我們認(rèn)為，這些擔(dān)心言過(guò)其實(shí)�！比疸y中國(guó)首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家汪濤對(duì)中國(guó)商報(bào)記者指出，原因在于人們混淆了勞動(dòng)力需求的周期性上升和人口結(jié)構(gòu)的變化；沒(méi)有把最近的加薪事件放在過(guò)去的工資上漲、勞動(dòng)生產(chǎn)率和整體經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的大背景中來(lái)看；忽視了工資逐步上漲有利的一面。