(聲明:刊用《中國(guó)企業(yè)家》稿件務(wù)經(jīng)書面授權(quán)并注明摘自《中國(guó)企業(yè)家》。)
《中國(guó)企業(yè)家》雜志關(guān)注中國(guó)企業(yè)界最后的“莫希干人”這個(gè)現(xiàn)象,我覺得非常具有人文色彩,這涉及到社會(huì)怎么安排臨近職業(yè)生涯終點(diǎn)的企業(yè)家。
我個(gè)人認(rèn)為,社會(huì)應(yīng)該學(xué)會(huì)寬容,因?yàn)橹袊?guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的中心環(huán)節(jié)始終是國(guó)有企業(yè)改革,國(guó)有企業(yè)的企業(yè)家是改革成本代價(jià)的重要載體,他們?yōu)楦母镩_放付出了巨大的代價(jià)——再大的代價(jià)莫過于生命年華,現(xiàn)在國(guó)家卻不給一點(diǎn)應(yīng)有的回報(bào),我認(rèn)為于情于理于宏于微都是不妥的,F(xiàn)在關(guān)鍵是對(duì)他們的價(jià)值如何計(jì)價(jià)。
有的人認(rèn)為憑什么給他們,他們第一桶金的基礎(chǔ)是國(guó)家的資本,即使向銀行貸款也是因?yàn)樗菄?guó)有企業(yè)銀行才貸給他,并不完全是基于對(duì)他們個(gè)人人力資本的認(rèn)定。我想這并不是沒有道理。因此作為企業(yè)家個(gè)人來講,應(yīng)該感恩政府、感恩社會(huì),感恩人民,不能把所有的功勞都記在自己頭上。這是第一條。
第二條,國(guó)家社會(huì)反過來是不是也應(yīng)該感恩企業(yè)家呢?沒有這么一批敢于承擔(dān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、敢為天下先的勇士,中國(guó)的經(jīng)濟(jì)改革能走到今天這步嗎?要看到難以計(jì)價(jià)的那一面是什么?提供的產(chǎn)品和服務(wù)往往是可以計(jì)價(jià)的,不能產(chǎn)生購(gòu)買行為的那一部分難道就沒有價(jià)嗎?比如說今天我們一提起海爾,你固然可以不買海爾的冰箱、洗衣機(jī),但是你沒有享受海爾提供的無形資產(chǎn)嗎?當(dāng)外國(guó)分析評(píng)價(jià)中國(guó)的時(shí)候,他們以海爾、TCL、華為這些企業(yè)來認(rèn)知中國(guó),進(jìn)而引起資本牽動(dòng),這些企業(yè)難道沒有牽引作用嗎?這個(gè)價(jià)值是外溢性也是無法度量的。企業(yè)家身上有一些東西是可以計(jì)價(jià)的,但是更多的東西是讓每個(gè)人都可以享用的,而后者也許更加昂貴。學(xué)者是這樣,企業(yè)家也一樣。
由這個(gè)角度來講,我們的社會(huì)是不是應(yīng)該對(duì)企業(yè)家適當(dāng)慷慨一些?我認(rèn)為給予他們一定的人力資本產(chǎn)權(quán)回報(bào)或者別的激勵(lì)一點(diǎn)都不為過。像張瑞敏這樣的企業(yè)家,給他一個(gè)億、兩個(gè)億過分嗎?一點(diǎn)都不過分,你給他就等于給社會(huì),你今天給了他就等于給了將來。在分析這些事情的時(shí)候都需要有一種透視能力。畢竟我們對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不熟悉,我們對(duì)人的價(jià)值的發(fā)現(xiàn)并不是像西方發(fā)達(dá)國(guó)家那么有經(jīng)驗(yàn)。
我感覺2004年以前的輿論環(huán)境還不像現(xiàn)在這樣形成了一股“仇富”合力,如果公眾這么想,政府更有理由漠視這一切。這是很不好的現(xiàn)象。我認(rèn)為國(guó)資委把握得還是比較準(zhǔn)確,沒有受到很大的干擾:第一肯定改革的方向,堅(jiān)定不移;第二防止國(guó)有資產(chǎn)流失。
我認(rèn)為現(xiàn)在給企業(yè)家價(jià)值定價(jià)這個(gè)問題很復(fù)雜,基本是每個(gè)企業(yè)都有各自不同的狀態(tài),有的人貨幣激勵(lì)不那么理想,但其他方面的獲益很大。我認(rèn)為應(yīng)該把激勵(lì)單一化,要不然永遠(yuǎn)無法準(zhǔn)確地定量。在定價(jià)時(shí),對(duì)企業(yè)家來講有一個(gè)談判能力的問題。對(duì)于地方國(guó)資委來講要做到從實(shí)際出發(fā),以解決問題、調(diào)動(dòng)企業(yè)積極性為基本目的、以解放生產(chǎn)力為基本目的。做不下去就意味著改革夭折,國(guó)有企業(yè)原來的資產(chǎn)價(jià)值都會(huì)不斷下降更不要提保值增值了。
我覺得我們社會(huì)總體上對(duì)企業(yè)家價(jià)值的估量偏低,另外對(duì)財(cái)富的社會(huì)性、企業(yè)收益的長(zhǎng)期性沒有認(rèn)識(shí)清楚,所以老盤算他們是不是侵吞了,他們是不是多占了。其實(shí)給他們之后,誰多占了?社會(huì)多占了。
總體上,我們贊成參照MBO的方式讓經(jīng)營(yíng)管理層有一定的股權(quán)分配,同時(shí)引進(jìn)戰(zhàn)略投資人,以及其他投資主體或者產(chǎn)權(quán)主體,真正形成一種混合經(jīng)濟(jì)型的企業(yè),各股東相互制衡,這樣會(huì)更好一些。
大家現(xiàn)在注意到一些知名的公眾人物的不太好的命運(yùn),實(shí)際上大量的沒有進(jìn)入我們視野的企業(yè)都已經(jīng)悄悄地做完了改制,有各種各樣的方式,有的創(chuàng)始人也分享到了一部分股權(quán)。我們一定要看到中國(guó)整個(gè)產(chǎn)權(quán)制度改革獲得了突破性進(jìn)展,不見得每一個(gè)企業(yè)家命運(yùn)都很糟糕。我們也相信,已經(jīng)經(jīng)受了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相當(dāng)一段歲月歷練的中國(guó)社會(huì),也一定能夠拿出充滿中國(guó)文化智慧的方法來解決這個(gè)問題。
這個(gè)問題肯定要解決的,不解決是不可能的。我想應(yīng)該在三五年內(nèi),不會(huì)太長(zhǎng),拖不長(zhǎng),越往后越難。一個(gè)健力寶已經(jīng)把我們傷得很重了。
稿件來源:《中國(guó)企業(yè)家》 作者:王忠明(作者為國(guó)資委研究中心主任。本刊根據(jù)采訪錄音整理,未經(jīng)本人審閱)