1月2日上午8時(shí),棉紡企業(yè)女工董某即依據(jù)新實(shí)施的《勞動(dòng)合同法》,向武漢市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求單位與她簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
昨日下午,董某接到單位通知:終止勞動(dòng)關(guān)系。
1月2日上午8時(shí),董某申請(qǐng)仲裁,要求單位與她簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,并在簽訂合同前每月支付2倍工資等,成為武漢市首例依據(jù)《勞動(dòng)合同法》提起仲裁的案件。該案經(jīng)本埠多家媒體報(bào)道后,被一些知名網(wǎng)站轉(zhuǎn)載。武漢市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)表示,將根據(jù)仲裁規(guī)則在1月9日前決定是否受理該案。
董某昨稱(chēng),1月1日至昨日上午,她一直按公司“三班兩倒”的作息制度正常出勤。昨日下午2時(shí),她突然接到單位下達(dá)的《通知書(shū)》,《通知書(shū)》稱(chēng)“因你屢次拒絕簽訂勞動(dòng)合同,現(xiàn)通知你與企業(yè)的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系自今日起終止”。
針對(duì)這一最新情況,董某的代理律師許方輝表示,該公司在獲悉董某已申請(qǐng)仲裁后將其解聘,不利于勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決。他將代表董某依法追加仲裁請(qǐng)求,包括請(qǐng)求撤銷(xiāo)公司終止勞動(dòng)關(guān)系的決定,按600%的標(biāo)準(zhǔn)支付1月1日的工資等 (注:1月1日是三倍日工資,雙方?jīng)]簽合同再追加二倍日工資,即600%)。 (記者 余皓 實(shí)習(xí)生 盛思萌)
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